В Марий Эл к ответственности согласно административному законодательству притянут Пбоюл , который определил определил заработную плат своим сотрудникам ниже прожиточного минимума, информирует пресс-служба республиканской прокуратуры.
Раньше прокурорская служба Медведевского района в процессе ревизии соблюдения трудового регулирования Пбоюл Виктором Кузнецовым, занимающимся торговлей в розницу пищевыми товарами, распознала нарушения при уплате им труда наемных сотрудников.
Стало известно, что в текущем году предприниматель выплачивал семерым своим работникам заработную плат ниже регионального минимального размера зарплаты , который образовывает 7548 рублей. Помимо этого, работодатель постоянно преступал периоды уплаты, но не компенсировал персоналу задержку.
Наряду с этим сотрудники в письменной форме не извещаются о составных частях заработной платы, отсутствует утвержденная форма расчетного листка, а отдельные положения правил внутреннего рабочего распорядка не отвечают притязаниям закона. Кроме того оказалось, что предприниматель обязывал новых работников при приеме на работу представлять документы, не установленные законодательством.
Познакомившись с материалами ревизии, Гострудинспекция Марий Эл признала Виктора Кузнецова виноватым в осуществлении нарушения по ч.1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового регулирования и других нормативно правовых юридических актов, содержащих нормы трудового права). Ему избран штрафа по законодательству об административынх правонарушениях в сумме 2500 рублей. Помимо этого, занесено представление прокурорского работника, которое находится на рассмотрении.
Смотрите кроме того полезную заметку по теме задать вопрос юристу онлайн. Это вероятно может быть весьма полезно.
Комментариев нет:
Отправить комментарий